Начать использовать

Исследователи полагают, что, если отделы кадров начнут использовать
системы онлайн-тестирования, это ускорит и упростит их работу, и даст им возможность
нанимать более квалифицированных сотрудников. Проверьте сейчас

Подробнее


250
Самый дешевый
и простой способ найти
сотрудника
Часто бывает, что вполне достаточно задать несколько вопросов, чтобы
понять — подходит
тот или иной
кандидат на нужную вам должность
Вы увидите сколько времени затратил
кандидат на вопросы
и тестовое задание
Простая и удобная форма заполнения
Ответы всех кандидатов придут вам на почту
250 руб. — один опросник
(первые 5 вопросов)
100 руб. — каждый дополнительный вопрос
500 руб. — одно тестовое задание
Бесплатно — первый месяц
обслуживания одного опросника
250 руб. — продление
ежемесячного обслуживания
одного опросника
450
Индивидуальный
подход к каждому
кандидату
Отсеивание
кандидатов идет значительно быстрее,
на собеседования приходят уже максимально соответствующие нужным параметрам
Мы проведем
полный анализ и отбор всех кандидатов
На вашу почту
не пройдет спам
и архивы с вирусами
Экономия вашего времени и ресурсов
450 руб. — один опросник
(первые 10 вопросов)
50 руб. — каждый
дополнительный вопрос
250 руб. — одно тестовое задание
Бесплатно — первый месяц
обслуживания одного опросника
450 руб. — продление
ежемесячного обслуживания
одного опросника
2500
Составление
профессионального
опросника
На работу
принимаются только
те, кто реально
могут выполнять поставленные задачи,
и вы будете уверены, что нашли лучшего сотрудника
Мы напишем вопросы, придумаем тестовое задание и согласуем
все с вами
Вы получите надежные
и понятные результаты
Сокращается вероятность ошибки отбора
2500 руб. — один опросник
Бесплатно — все
дополнительные вопросы
Бесплатно — любое количество тестовых заданий
Бесплатно — первый месяц
обслуживания одного опросника
2500 руб. — продление
ежемесячного обслуживания
одного опросника
Пример готового опросника


Протестировать
Интересно



SPARK — Тусовка технологических проектов 23.02.2016 В любое время, в любом месте — экспресс–интервью

HR-Portal: Сообщество HR-Менеджеров 18.02.2016 Трудности подбора или основные ошибки рекрутера





© 2012–2016 Blackred, LLC
Проект «КраткоЯсно» / Версия 1.0.5.1
г. Екатеринбург, Химиков 3, третий этаж
Электронная почта: support@kratkoyasno.ru